Debat

Lønnen må inddrages

Kjeld Krageskov, Klosterbanken 18, Slagelse, (Modtaget d. 24.11.2006)

, redaktionen@sl.dk

I en tid hvor samfundet, meget, mangler arbejdskraft, også i den offentlige sektor, er det naturligt, og nødvendigt, at se på  hvordan vi kan få øget kvaliteten og, ikke mindst, produktiviteten.

Derfor er det aldeles nedslående, at kun FOA’s formand Dennis Kristensen tør gå ind i en dialog om emnet  “løntillæg til offentligt ansatte”.
Fx udtaler formanden for FTF Bente Sorgenfrey følgende: “Det er gift for arbejdet med Kvalitetsreformen (Foghs udspil) at inddrage løn!”
Det må da være en taktisk udtalelse, som handler om de nærmest forestående overenskomstforhandlinger – i modsat fald forekommer udtalelsen særdeles uklog og dogmatisk.

Hvordan i alverden skulle det være muligt at hæve kvaliteten og produktiviteten uden at instrumentet “løn” også kommer i spil?
Om ikke andet bør puljer afsat til individuel løn forhøjes til fx 8-10 procent.

De fleste går vel på arbejde for at tjene penge – jo da også, ved vi, fagforeningsbosserne, som på ingen måde ønsker, selv, at miste deres høje løn!
Jeg skriver, at løn også kommer i spil – naturligvis er der mange andre værktøjer, der skal bruges – men, at ønske at se bort fra løninstrumentet forekommer naivt og uproduktivt samt til skade for de borgere i samfundet som har hjælp -behov!

NB. Jeg lagde mærke til at sygeplejerskernes forkvinde for nyligt udtalte, at hun er alle de over én mio. kr. hun tjener pr. år værd.
Javel!

Jeg kan så blot ikke få dette udsagn til at passe med, at sygeplejerskerne, dem der betaler hendes løn, selv klager så meget over, at deres løn er alt for lille(?)

Jeg mener – produktions-måler man på sygeplejerskernes formand samt regner det for én af hendes hovedopgaver, at skaffe sine medlemmer en god og tilfredsstillende løn – ja, så har hun vel løst sin opgave dårligt forekommer det mig(?)

 Nå, men det er jo hos sygeplejerskerne – dette gælder jo ikke for os (SL) – eller??