Pensionskassen

Færre går på pension

Selv om de kan, vælger færre medlemmer i PKA pensionskasserne at gå på pension. Det kan mindske mangelen på arbejdskraft i social- og sundhedssektoren

Af Kurt Ladefoged, kl@sl.dk
Illustration: Peter Hermann

En ny opgørelse fra PKA, som blandt andet administrerer socialpædagogernes pensioner, viser, at selv om flere kan gå på pension, så udnytter færre muligheden.

I løbet af de seneste fire år har antallet af erhvervsaktive medlemmer over 60 år været støt stigende samtidig med, at den procentvise andel af alderspensionerede medlemmer modsat har været faldende.

Mens der således i 2005 var 13.500 erhvervsaktive medlemmer over 60 år og tilgangen af nye alderspensionister var 18,9 procent, var der i 2008 knap 18.000 erhvervsaktive medlemmer over 60 år, mens kun 13,2 procent valgte at gå på alderspension.

I Pensionskassen for Socialrådgivere og Socialpædagoger andelen på alderspension endnu lavere. I 2005 var der 2.914 erhvervsaktive medlemmer over 60 år, mens tilgangen af nye alderspensionister var 338, hvilket svarer til 11,6 procent. I 2008 var der 4.554 erhvervsaktive over 60 år, men tilgangen af alderspensionister var 504. Det svarer til 11,1 procent.

Medlemschef Britt Brandum, PKA, er overrasket over, at udviklingen er gået den vej, men finder det også positivt for samfundet, fordi der især inden for sundhedssektoren er mangel på arbejdskraft.

-Men det er også positivt for den enkelte, der vil få en højere pension ved at udskyde pensionsalderen nogle år, siger Britt Brandum.

Hun siger videre, at PKA har gjort en del ud af at give medlemmerne indblik i, hvor længe de faktisk kan forvente at leve, efter de er gået på pension.

-90 procent af vores medlemmer er kvinder, og de kan forvente at bliver cirka 85 år gamle. Den gennemsnitlige tilbagetrækningsalder blandt vores medlemmer er cirka 62 år, men mange vælger at gå på pension som 60-årige. Mange medlemmer vil altså kunne være på pension i 25 år. Og selv om en stor del af dem inden for social- og sundhedssektoren har fysisk og psykisk krævende jobs, så er 25 år på pension lang tid, siger Britt Brandum.

Peter J. Pedersen, professor i Velfærdsforskning ved Institut  for Økonomi, Aarhus Universitet, og medlem af Arbejdsmarkedskommissionen, finder tallene fra PKA interessante.

Han tror, at udviklingen skyldes, at der de seneste år inden for sundhedssektoren har været et udtalt ønske fra arbejdsgiverne om at få ældre ansatte til at arbejde et par ekstra år grundet mangel på arbejdskraft.

-Gode seniorordninger kan have fået flere til at udskyde pensionsalderen. Men samtidig skal man huske på, at hver ny generation af kvinder har haft en mere fast tilknytning til arbejdsmarkedet end den foregående, og det påvirker også tidspunktet for pensionering, siger Peter J. Pedersen til PKA Nyt.