Af Kurt Ladefoged, fnyt@sl.dk

Sommerferien nærmer sig med hastige skridt og dermed også den tid, hvor mange unge tager et fritidsjob. Men det er langt fra alle, der ved, hvad de skal have løn eller hvilke rettigheder og love, de skal arbejde efter.

Derfor har LO’s medlemsforbund oprettet Fagbevægelsens Tværfaglige Jobpatrulje, der hver sommer kører rundt i landet og besøger arbejdspladser, hvor unge fritidsjobbere tjener til ekstra lommepenge eller til studierne. Under besøgene tjekker Jobpatruljen de unges løn og ansættelsesforhold og giver gode råd og vejledning om, hvordan forholdene på virksomheden kan gøres bedre for de unge.

Desuden har Jobpatruljen udgivet en Guide til Fritidsjob. Her fortælles om, hvad en overenskomst er og at mange arbejdspladser har overenskomst med en fagforening. Der fortælles også, hvilken slags job, der er dækket af en konkret fagforening.

Hvis man som ung for eksempel tager et job som medhjælper i en institution for børn og unge, får man at vide, at den overenskomstmæssigt kan være dækket af enten FOA eller Socialpædagogerne.

Guiden fortæller også, at de unge med fordel kan melde sig ind i den pågældende fagforening – og at de som fritidsjobbere kan nøjes med et særligt lavt kontingent.

- I sidste ende er det kun fagforeningen, der kan hjælpe dig, hvis du får problemer på jobbet, pointerer guiden.

Guiden kan bestilles på LO’s hjemmeside www.lo.dk/Publikationer  / Jobpatruljen driver også Fagbevægelsens Hotline, der kan kontaktes på 8024 1010.